BTS Gestion de la PME en alternance
| Enseignement général | Enseignement professionnel |
|---|---|
| Culture générale et expression | Gestion des relations clients et fournisseurs |
| Langue vivante étrangère | Gestion et financement des actifs |
| Culture économique juridique et managériale | Gestion des risques de la PME |
| Gestion du personnel et des ressources humaines | |
| Atelier professionnel pour la préparation des épreuves à l’examen | Fonctionnement et développement de la PME |
Rythme de la formation en alternance
Formation répartie sur deux années
2 jours par semaine en formation, 3 jours en entreprise
Statut et rémunération
Statut salarié (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation)
Rémunération du salarié en alternance comprise entre 43 et 100 % du SMIC en fonction du contrat et de l’age
Domaines de compétences du BTS Gestion de la PME
La polyvalence du BTS Gestion de la PME permet à son titulaire :
- de participer à la gestion de l’entreprise dans ses dimensions administrative, comptable, commerciale, humaine… ;
- de contribuer à l’amélioration de son efficacité par l’optimisation de son organisation ;
- de contribuer à sa pérennité par l’anticipation des besoins, l’accompagnement du développement et la participation au contrôle de l’activité.
Les activités exercées par un BTS Gestion de la PME sont les suivantes :
- Gestion de la relation avec la clientèle et les fournisseurs,
- Gestion et développement des ressources humaines,
- Organisation et planification des activités,
- Pérennisation de l’entreprise, gestion des ressources et des risques,
- Communication globale.
Postes et fonctions visés par le BTS Gestion de la PME à Marseille
Le BTS Gestion de la PME exerce sa mission dans une petite ou moyenne entreprise. Il peut également travailler dans des sociétés de plus de 50 salariés structurées en centres de responsabilités ou de profits (agences, filiales de petites tailles, succursales…), dans des organismes publics ou des associations.
Le titulaire du BTS Gestion de la PME exerce son activité sous l’autorité directe du Chef d’entreprise ou d’un Cadre dirigeant. Il occupe une position particulière au sein de l’entreprise par son rôle d’interface dans les relations internes et externes (avec les fournisseurs et les clients par exemple).
Profil du BTS Gestion de la PME en alternance
- Méthodique et rigoureux
- Autonome et responsable
- Bonne présentation
- Maîtrise de la langue française (À l’écrit et à l’oral)
- Bon niveau en langue étrangères
Contact Sully Formation
BTS Gestion de la PME en Alternance à Marseille
Secrétariat
Tél. : 04 91 94 57 48
Informations et relations entreprises
Bruno INTAGLIATA
Tél. : 04 91 94 31 60/06 65 76 63 05
Mail : b-intagliata@esully.fr
Adresse : 52 bis, rue Auguste Blanqui – 13006 Marseille
BTS Support Action Managériale en alternance
Descriptif de la formation BTS Support Action Managériale en Alternance
Sully Formation est un centre de formation situé à Marseille spécialisé dans les formations en contrat de professionnalisation.
| Enseignement général | Enseignement Professionnel |
|---|---|
| Culture générale et expression française | Optimisation des processus administratifs |
| Expression et culture en langue vivantes étrangères en LVE, 2 langues étrangères obligatoires | Gestion de projet |
| Culture économique, juridique et managériale | Collaboration à la gestion des ressources humaines |
| Ateliers de professionnalisation | |
Rythme du BTS Support Action Managériale en alternance
La formation du BTS Support Action Managériale est répartie sur deux années.
L’apprenant est 2 jours par semaine en formation, 3 jours en entreprise
Statut & Rémunération
Statut salarié (formation dans le cadre d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation)
Rémunération comprise entre 43 et 100 % du SMIC (sauf accords de branche plus favorables au salarié), en fonction de l’âge et du contrat
Domaines de compétence du BTS Support Action Managériale en alternance
Le BTS Support Action Managériale exerce ses fonctions auprès d’un Responsable ou d’une équipe. Son activité est de nature relationnelle, organisationnelle et administrative.
L’assistant de manager facilite et suit le travail de son ou ses supérieurs hiérarchiques. Ses activités peuvent être regroupées de la façon suivante :
- Soutien à la communication et aux relations internes et externes
- Soutien à l’information, aide à la décision, organisation de l’action…
L’assistant de manager prend également en charge des dossiers spécifiques, confiés par son ou ses supérieurs, en autonomie partielle ou totale. Son activité est fortement marquée par le contexte, parfois international dans lequel il exerce ses fonctions.
Postes et fonctions visés par le BTS Support Action Managériale en alternance
Les emplois d’assistant de manager intéressent tous types et toutes tailles d’organisation (entreprises, associations, administrations…)
Leurs appellations les plus fréquentes sont : Assistant de Direction, assistant d’équipe, assistant de groupe projet, assistant RH, assistant commercial, assistant communication…
Profil du candidat au BTS Support Action Managériale en Alternance
- Responsable et réactif, disponible et discret
- Doté d’un bon relationnel
- Capable de gérer le stress et les priorités
- Bonne maîtrise de la langue française à l’écrit et à l’oral
- Bonne expression écrite et orale dans au moins deux langues étrangères
Contact Sully Formation
BTS Support Action Managériale en Alternance à Marseille
Secrétariat
Tél. : 04 91 94 57 48
Informations et relations entreprises
Bruno INTAGLIATA
Tél. : 04 91 94 31 60 /06 65 76 63 05
Mail : b-intagliata@esully.fr
Adresse : 52 bis, rue Auguste Blanqui – 13006 Marseille